Lesetipp OUMN

Zukunftswerkstatt 2024: Der Chefarzt als Karriereförderer

Die Teilnehmenden der Zukunftswerkstatt der DGOU 2024 © S. Meier / DGOU

Für die meisten jungen Menschen ist die Arbeit ein Teil des Lebens, aber nicht unbedingt dessen Mittelpunkt. Oft gleich hohe Priorität haben Freizeit und Familie. Die viel geforderte Vereinbarkeit von Job und Privatleben hat bereits die Arbeitswelt von heute verändert und verändert sie weiter. Auch in der Orthopädie und Unfallchirurgie müssen dringend neue Konzepte entwickelt werden, um den Arztberuf wieder attraktiv zu machen und moderne Entwicklungsmöglichkeiten zu schaffen. Bei der Zukunftswerkstatt der DGOU, zu der die drei Präsidenten des DKOU 2025 im November 2024 einluden, wurde über die Karriereperspektiven in O&U diskutiert und wie medizinischer Nachwuchs gefördert werden kann. Eine Zusammenfassung des Workshops ist jetzt in der Mitgliederzeitschrift „Orthopädie und Unfallchirurgie – Mitteilungen und Nachrichten“ (OUMN) erschienen.

Was versteht man eigentlich heutzutage unter Karriere? Das Junge Forum O&U, das auch bei der Zukunftswerkstatt vertreten war, sieht bei vielen jungen Ärztinnen und Ärzten eher den Wunsch nach Zufriedenheit als das Streben nach Status. Ist die Chefarztposition daher noch ein Karriereziel? Für die meisten jungen Mediziner eher nicht. Denn anders als früher ist die Position geprägt von hoher Arbeitsbelastung und Verantwortung. Der Chefarzt von heute ist Manager mit kaufmännischen Aufgaben, Mediziner für die Patientenversorgung, ärztlicher Leiter des Personals sowie Mentor und Motivator des gesamten Ärzteteams – alles vereint in einer einzigen Person.

Leidenschaft für das Fach O&U weitergeben

Wie also können Medizinerinnen und Mediziner für eine Karriere motiviert werden? Die junge Generation müsse spüren, dass Vorgesetzte für ihr Fach brennen, denn das wirke ansteckend und wecke die Leidenschaft für das Fach, waren sich die Referentinnen und Referenten der Zukunftswerkstatt einig. Es brauche Vorbilder und Mentoren, die den Nachwuchs entsprechend fördern und zu einer Karriere in O&U ermuntern.

Wie Karriere in der Zukunft aussehen kann und welche modernen Ansätze es gibt, beschreibt der Artikel „Karriere in O&U – wie wird sie wieder attraktiv“. (© DGOU und BVOU [2025] Published by Springer Medizin Verlag Berlin [2025]. All rights reserved.).

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